Липецкая трубная компания «Свободный сокол» входит в перечень системообразующих организаций России и является крупнейшим поставщиком трубной продукции для сектора питьевого водоснабжения и водоотведения и единственным производителем труб из высокопрочного чугуна с шаровидным графитом (ВЧШГ) в диапазоне диаметров от 80 до 1000 мм в России и странах СНГ. Доля предприятия на российском рынке труб для инженерных коммуникаций в сфере ЖКХ составляет - 25%.
Сегодня это современное предприятие, в состав которого входят семь цехов и производств с развитой инфраструктурой, оснащённое уникальным оборудованием ведущих мировых фирм и рассчитанное на ежегодное производство 300 тысяч тонн труб и соединительных фасонных частей из высокопрочного чугуна с широким спектром соединений и покрытий.
Состоялось стартовое совещание для сотрудников предприятия, целью которого является информирование затрагиваемых Программой работников Предприятия о её приоритете и ключевых параметрах (сроки, результаты) и задачах, их роли и ответственности.
В работу взят поток по оптимизации трубоотделки Труболитейного цеха.
Совещание открыл директор по производству Добрин Игорь Николаевич. В своём напутственном слове он рассказал о значимости участия Предприятия и всех его сотрудников в национальном проекте «Производительность труда», задал приоритет, озвучил свою роль и ответственность, ожидания от руководителей всех уровней и сотрудников предприятия, рабочей группы и РЦК.
– Цель проекта – формирование на предприятии культуры непрерывных улучшений, где каждый сотрудник вовлечён в процесс выявления и устранения потерь. А руководство предприятия поддерживает инициативы сотрудников и выявляет лидеров производственной системы. Стоит отметить, что сотрудники Предприятия – настоящие профессионалы своего дела. мы же на их профессионализм накладываем методику внедрения бережливых инструментов, из этого взаимодействия выйдет сильный проект с высокими результатами достижения показателей, – поделился ведущий руководитель проекта от РЦК Алексей Неокладнов.
Напомним, национальный проект «Производительность труда» утвержден в соответствии с майским указом Президента РФ Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5% к 2024 году. В рамках национального проекта для предприятий-участников нацпроекта предусмотрены финансовые и не финансовые меры поддержки. Подать заявку на участие можно на сайте производительность.рф